市林业局筑“三关” 强“三管” 推进清廉机关建设

市林业局坚持用制度管人、管权、管项目，锻造清正干部，建设清廉机关，营造山清水秀的林业政治生态，打牢青山绿水生态本底，为咸宁建设武汉都市圈自然生态公园城市提供生态支撑。

一是开展廉政教育，筑牢思想“廉洁关”。市林业局组织多种形式的廉政教育活动，坚持廉政警钟常敲，8月11日，组织召开市直林业系统2022年党风廉政建设宣教月活动动员暨警示教育大会，党员干部40余人集中观看警示教育片《圈套》《围猎陷阱》，局党组书记、局长吴炳贵在会上给大家讲了一堂题为《依法履职 廉洁从政》的廉政党课，并先后组织参观市廉政教育馆、组织年轻干部参加全市纪法知识竞赛、参加全市“最美家庭”评选等，在全局营造崇廉尚廉、担当作为的积极氛围。坚持防范在前，用好执纪监督“第一种形态”，开展约谈提醒，8月19日下午，组织局县级领导及科室（单位）负责人召开集体廉政谈话会，要求党员干部依据“四个对照”，逐条对镜自照，进一步强化纪法意识，严守纪律底线。

二是实行廉政承诺，把好干部“监督关”。为从源头上预防和惩治腐败，2020以来在局系统推行廉政承诺制，2022年廉政承诺对象扩大到机关全体党员干部，制定了县级干部“六个带头”（带头对党忠诚，带头担当履职、带头依法行政、带头秉公用权、带头修身律己、带头廉洁齐家），党员干部“六个严格”（严格廉洁从政、严格履职担当、严格依法行政、严格纪律作风、严格修身律己、严格家教家风）以及“咸宁市国土绿化试点示范项目建设”承诺书，组织机关全体党员干部、局直单位负责人签订廉政承诺书40份，并在全市国土绿化试点示范项目暨森林防火工作推进会上，组织县市区政府分管负责同志、林业局局长，造林股股长，市林业局、市财政局分管局长签订承诺书100余份，对项目招投标、货物采购、工程实施、资金结算进行公开承诺，通过廉政承诺严格干部监督，强化项目监督，促使党员干部担当履职、依法行政、秉公用权。

三是加强廉政防控，坚守权力“防腐关”。在选人用人上落实“一报告两评议”，在项目推进上实行项目“五制”（法人制、招投标制、监理制、合同制、绩效考评制），对林业重大项目进行全流程监督，推进权力公开运行，阳光透明；在财务制度执行上，严把预算支出关，落实过“紧日子”要求，规范各类津补贴和福利；在林业法制建设上健全法治体系，施行《咸宁市城区山体保护条例》，出台湖北省首部保护古桂花树的条例—《咸宁市古桂花树保护条例》，真正以纪律制度来约束干部、管住权力、管护和推进林业发展。